Informacion de trabajo AYUDANTE DE VENTAS Información de la empresa
Compañia Demasa
Pagina web
Nombre de contacto Talento Demasa
Email de contacto talento@demasa.com
Desde 31-12-1969
Información del trabajo
Tipo de trabajo Tiempo completo
Duracion
Rango salarial De ¢A definir - A ¢A definir Por mes
Categoria Mercadeo / Ventas
Sub categoria Vendedor (a)
Turno Día
Publicado 19-03-2018
Requerimientos
Educacion Minima Escuela Primaria
Titulo de grado Noveno Año
Experiencia minima 1 Año (1 año de experiencia )
Permiso de trabajo
Esta requerido viajar
Estado de la oferta laboral
Inicio de publicacion 12-04-2018
N° de trabajos 0
Fin de publicacion 15-05-2018
Lugar
[Quepos - Aguirre,Costa Rica ]
Descripcion

Ejecutar labores asistenciales en la gestión de ventas, con base a instrucciones y políticas establecidas, con el fin de contribuir al logro de los objetivos del área.

  • Asistir al vendedor en los puntos de ventas, con el fin de vender y cumplir con los volúmenes de ventas establecidos.
  • Acomodar el producto en los exhibidores de los clientes, con el fin de lograr presencia de marca y una mejor presentación del producto para el cliente.     
  • Revisar en los diferentes puntos de ventas la caducidad de los productos con el fin de cumplir con la política de frescura establecida.
  • Participar en estudios de mercado con el fin de apoyar la gestión y crecimiento en ventas.
  • Apoyar y vigilar que se cumplan las normas de tránsito en el momento de estacionar para evitar posibles sanciones.
  • Verificar y controlar el orden y limpieza de los vehículos, tanto dentro del cajón como en la cabina, con el fin de mantener las unidades limpias y ordenadas.
  • Participar y apoyar los programas de calidad establecidos por la empresa y grupos de mejora con el fin de lograr mejoras en las operaciones.
  • Conocer, contribuir y aplicar todas las medidas y controles operacionales establecidos con el objetivo controlar y prevenir la contaminación.
  • Conocer y aplicar los programas de ISO, SQF, BPM y Seguridad Industrial, participar en actividades de capacitación       para garantizar la conformidad y seguridad de los procesos y programas establecidos por la Empresa.
  • Asumir y realizar otras funciones relacionadas al puesto, con el fin de complementar y asegurar la ejecución de los procesos y los objetivos organizacionales.

 

Requisitos
  • Requisito mínimo: Primaria completa
  • Deseable: Noveno año
  • Indispensable: Licencia B3/B2
  • Ruteo
  • Experiencia en ventas
Habilidades preferidas
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